Programme de Bourses Kofi Annan Spécialiste de l'accréditation et des normes - Union Africaine
- Date limite
- 31/07/2026 Expiré
Nouveau
Expiré
Description
Le programme de bourses Kofi Annan vise à placer des experts expérimentés en santé publique (d'Afrique ou de la diaspora africaine) dans des postes limités dans le temps au sein des ministères concernés, des instituts nationaux de santé publique et d'autres institutions de santé nationales importantes afin de fournir un soutien ciblé. De plus, en attirant des professionnels de la diaspora africaine à participer à ce programme, il offre l'occasion d'exploiter des compétences supplémentaires tout en encourageant l'engagement de la diaspora, qui a été officiellement reconnue comme la sixième région de l’Afrique depuis 2012.
Contenu détaillé
1.Principales fonctions
Le spécialiste de l'accréditation fournira une expertise technique pour soutenir l'élaboration, la mise en œuvre et le renforcement des systèmes d'accréditation pour les programmes de formation du personnel de santé et les établissements de santé. Le rôle consistera notamment à fournir des résultats assortis de délais, tels que des cadres d'accréditation, des rapports d'analyse des écarts ISO 9001 :2015, des ateliers de renforcement des capacités et des mises à jour sur les progrès accomplis avec des indicateurs de suivi clairs. En outre, le spécialiste guidera l'harmonisation des normes, le renforcement des capacités institutionnelles et l'alignement régional avec les systèmes d'accréditation internationaux tels que l'ISO.
2.Responsabilités spécifiques
- Diriger l'évaluation des systèmes d'accréditation existants et des normes de formation pour les cadres et les institutions clés du personnel de santé.
- Co-élaborer et valider des normes minimales de compétence et de formation pour les professions de santé ciblées.
- Concevoir et mettre en œuvre des cadres d'accréditation qui répondent aux normes nationales et internationales.
- Soutenir les processus institutionnels de certification ISO 9001 :2015 et de gestion de la qualité, le cas échéant.
- Faciliter l'engagement des parties prenantes auprès des ministères de la Santé, des organismes de réglementation, des universités et des organismes d'accréditation.
- Fournir une assistance technique aux États membres qui souhaitent accréditer des programmes de formation et des institutions de santé publique.
- Élaborer et produire de la documentation technique, de la politique de qualité, des objectifs, des procédures, des formats et des documents nécessaires conformément aux lignes directrices de toutes les normes ISO 9001 :2015.
- Renforcer la collaboration entre les régions afin d'harmoniser les critères d'accréditation et la reconnaissance mutuelle.
- Renforcer les capacités des organismes nationaux d'accréditation par la formation, le mentorat et le renforcement institutionnel.
- Conseiller sur l'élaboration de mécanismes de gouvernance et de stratégies de ressources d'accréditation durables.
3.Formations universitaires et expériences requises
Master ou doctorat en santé publique, en politique de santé, en développement de la main-d'œuvre, en développement organisationnel, en ressources humaines pour le développement de la santé, en gestion des systèmes de santé, en assurance qualité ou dans un domaine connexe.
Au moins 7 ans d'expérience dans l'accréditation et l'accréditation du personnel de santé, la formation en santé, l'accréditation institutionnelle, la certification ISO, la gestion de la qualité ou les systèmes réglementaires.
• Expérience démontrée dans l'élaboration d'orientations stratégiques, de politiques ou d'outils de mise en œuvre dans les systèmes d'accréditation ou de qualité.
Connaissances et expérience
- Doit avoir une expérience pratique substantielle de l'accréditation de la formation du personnel de santé, de l'éducation des professions de la santé, de l'accréditation institutionnelle, de l'élaboration de programmes d'études ou des processus de certification ISO.
- Compréhension approfondie des systèmes d'accréditation et de certification pour la formation du personnel de santé et les institutions publiques.
- Expérience de l'engagement avec les autorités réglementaires nationales, les institutions universitaires et les organismes d'assurance qualité.
- Connaissance des normes régionales et internationales (p. ex., points de référence de l'OMS, ISO).
Expérience dans l'élaboration de lignes directrices et de politiques d'accréditation et la mise en œuvre de stratégies d'harmonisation entre les pays.
- Excellentes compétences en rédaction et en communication politique.
- Expérience dans la direction et la mise en œuvre de l'accréditation ISO 9001 :2015 (système d'amélioration de la qualité).
4.Compétences requises
Compétences fonctionnelles
- Maîtrise des cadres d'accréditation et des systèmes institutionnels de gestion de la qualité.
Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes, y compris l'analyse des écarts et la pensée systémique.
- Capacité à rédiger des directives techniques, des cadres politiques et des feuilles de route stratégiques.
- Expérience efficace de la coordination et de l'animation des parties prenantes.
Capacités personnelles
- Capacité de travailler sous pression et de gérer des priorités concurrentes.
- Fait preuve de résilience, d'adaptabilité et d'intelligence émotionnelle dans des contextes dynamiques.
- Capacité à travailler à la fois de manière indépendante et collaborative au sein d'équipes multiculturelles.
- Solides compétences interpersonnelles et de négociation.
5.DURÉE DU MANDAT :
Les membres de l'équipe Kofi Annan Scholars - AVoHC seront déployés sur appel, à la demande des États membres. Africa CDC déterminera la durée du déploiement en consultation avec les autorités des États membres.
INTÉGRATION D'UNE PERSPECTIVE SEXOSPÉCIFIQUE :
Africa CDC est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et les femmes qualifiées sont fortement encouragées à postuler.
4.RÉMUNÉRATION:
Il s'agit d'un appel à l'adhésion à l'AVoHC. Les candidats retenus n'ont droit à aucune incitation monétaire pendant l'adhésion. Toutefois, au cours de la mission, les experts déployés auront droit à ce qui suit :
Billets aller-retour en classe économique et autres frais liés au voyage
Assurance maladie pendant la période du déploiement
Allocation, communications et indemnité de risque
Indemnité de logement en cas de déploiement en dehors de la ville de résidence
Attestation (Certificat) de reconnaissance de votre contribution à la fin du déploiement
Avantages de devenir membre de l'AVoHC
En tant que membre de l'AVoHC, vous découvrirez différentes cultures et langues, élargirez vos réseaux et acquerrez une expérience professionnelle et de vie inégalée. Au cours de votre adhésion, vous aurez les opportunités suivantes :
Obtenir un développement professionnel de l'adhésion à AVoHC, y compris des formations et du mentorat
Être déployé à la demande des États membres, pour renforcer les capacités des institutions nationales.
Les membres de l'AVoHC viennent de 55 pays, représentant diverses cultures. Ils apportent une grande variété de perspectives et d'approches, ce qui donne un dynamisme à la mission de volontariat. Votre adhésion et vos affectations vous permettront d'avoir un impact durable. Cela peut créer un effet d'entraînement qui s'étend bien au-delà des résultats immédiats de vos efforts, autant pour les personnes que vous servez que pour vous-même.
Les candidatures doivent être déposées au plus tard Le juillet 31, 2026 11h59 p.m. EAT.
-Seuls les candidats qui auront satisfait à toutes les exigences du poste et qui auront été retenus pour les entretiens seront contactés.
-Seuls les dossiers de candidature complets soumis en ligne, avec un curriculum vitae (CV), un passeport africain et les qualifications universitaires requises, telles qu'un diplôme de niveau Bac+2, une Licence, un Master ou tout autre certificat pertinent en rapport avec le domaine d'expertise, seront examinés.
-Africa CDC est un employeur qui respecte l’égalité des chances, et les candidatures féminines sont vivement encouragées. -Les ressortissants des pays les moins représentés au sein de l’Union africaine sont vivement encouragés à soumettre leurs candidatures pour des postes qui correspondent à leurs profils : Algérie, Angola, Cap-Vert, République centrafricaine, Comores, Égypte Guinée équatoriale, Erythrée, Eswatini Guinée, Guinée-Bissau, Libéria, Libye, Madagascar, Mali, Maroc, Namibie, Niger, R.D. Sahraoui, Sao Tomé-et-Principe Seychelles, Somalie, Tunisie.
Critères d'éligibilité
Master ou doctorat en santé publique, en politique de santé, en développement de la main-d'œuvre, en développement organisationnel, en ressources humaines pour le développement de la santé, en gestion des systèmes de santé, en assurance qualité ou dans un domaine connexe.
Au moins 7 ans d'expérience dans l'accréditation et l'accréditation du personnel de santé, la formation en santé, l'accréditation institutionnelle, la certification ISO, la gestion de la qualité ou les systèmes réglementaires.
• Expérience démontrée dans l'élaboration d'orientations stratégiques, de politiques ou d'outils de mise en œuvre dans les systèmes d'accréditation ou de qualité.
Connaissances et expérience
- Doit avoir une expérience pratique substantielle de l'accréditation de la formation du personnel de santé, de l'éducation des professions de la santé, de l'accréditation institutionnelle, de l'élaboration de programmes d'études ou des processus de certification ISO.
- Compréhension approfondie des systèmes d'accréditation et de certification pour la formation du personnel de santé et les institutions publiques.
- Expérience de l'engagement avec les autorités réglementaires nationales, les institutions universitaires et les organismes d'assurance qualité.
- Connaissance des normes régionales et internationales (p. ex., points de référence de l'OMS, ISO).
Expérience dans l'élaboration de lignes directrices et de politiques d'accréditation et la mise en œuvre de stratégies d'harmonisation entre les pays.
- Excellentes compétences en rédaction et en communication politique.
- Expérience dans la direction et la mise en œuvre de l'accréditation ISO 9001 :2015 (système d'amélioration de la qualité).
Au moins 7 ans d'expérience dans l'accréditation et l'accréditation du personnel de santé, la formation en santé, l'accréditation institutionnelle, la certification ISO, la gestion de la qualité ou les systèmes réglementaires.
• Expérience démontrée dans l'élaboration d'orientations stratégiques, de politiques ou d'outils de mise en œuvre dans les systèmes d'accréditation ou de qualité.
Connaissances et expérience
- Doit avoir une expérience pratique substantielle de l'accréditation de la formation du personnel de santé, de l'éducation des professions de la santé, de l'accréditation institutionnelle, de l'élaboration de programmes d'études ou des processus de certification ISO.
- Compréhension approfondie des systèmes d'accréditation et de certification pour la formation du personnel de santé et les institutions publiques.
- Expérience de l'engagement avec les autorités réglementaires nationales, les institutions universitaires et les organismes d'assurance qualité.
- Connaissance des normes régionales et internationales (p. ex., points de référence de l'OMS, ISO).
Expérience dans l'élaboration de lignes directrices et de politiques d'accréditation et la mise en œuvre de stratégies d'harmonisation entre les pays.
- Excellentes compétences en rédaction et en communication politique.
- Expérience dans la direction et la mise en œuvre de l'accréditation ISO 9001 :2015 (système d'amélioration de la qualité).
Documents requis
Informations
Date limite
31/07/2026
